



















Chaque entreprise a des obligations légales en santé, sécurité et conformité. Cet audit gratuit vous permet d’évaluer où vous en êtes, sans engagement, et d’identifier vos priorités d’action.
Identifiez vos obligations et vos écarts. Découvrez si votre entreprise est à jour sur le DUERP, la prévention des risques et les autres obligations légales.
Obtenez une vision claire et hiérarchisée.
Mesurez la maturité de votre démarche conformité et identifiez les actions à mettre en place dès maintenant.
Recevez un diagnostic complet et personnalisé. Qanopee vous accompagne ensuite pour mettre vos obligations en conformité, étape par étape.
Un audit de conformité permet d’évaluer si votre entreprise respecte ses obligations légales en santé, sécurité et prévention (DUERP, formations, affichages obligatoires, suivi des salariés, etc.).
Grâce à Qanopee, cet audit est rapide, gratuit et sans engagement. Vous obtenez en quelques minutes un diagnostic clair de votre niveau de conformité.
Toutes les entreprises, dès le premier salarié, sont concernées par ces obligations.
Elles doivent notamment mettre à jour chaque année leur Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), informer leurs collaborateurs sur les risques et assurer un suivi médical adapté.
L’audit gratuit Qanopee vous aide à vérifier si vous êtes en règle sur ces points essentiels.
Seulement 3 à 5 minutes. Vous répondez à 15 questions simples sur votre entreprise, puis vous recevez immédiatement un score de conformité.
Oui, 100 % gratuit et sans engagement.
L’objectif est de vous permettre de faire le point sereinement sur votre conformité, sans contrainte.
Vous décidez ensuite librement si vous souhaitez être accompagné par Qanopee pour corriger vos écarts ou digitaliser votre gestion des obligations légales.
Depuis 2025, la réglementation renforce les obligations de mise à jour du DUERP et de traçabilité des actions de prévention. Réaliser un audit dès aujourd’hui vous permet d’anticiper les contrôles, d’éviter les sanctions et de valoriser vos actions de prévention auprès de vos salariés.